Con la participación de la Seremi del Trabajo y Previsión Social de la Región Metropolitana, Natalie Leyton, se desarrolló la segunda sesión 2026 del Consejo Tripartito Regional de Usuarios (CTRU) de la Dirección Regional del Trabajo Metropolitana Oriente, instancia que reúne a representantes de trabajadores, empleadores y de la institucionalidad laboral para abordar temas de interés para el mundo del trabajo.
El Consejo Tripartito Regional de Usuarios constituye un espacio de diálogo social impulsado por la Dirección del Trabajo, cuyo propósito es promover el intercambio de experiencias, el análisis conjunto y la construcción de acuerdos en materias laborales relevantes para la región.
Durante la jornada participaron representantes de diversos sectores productivos, entre ellos salud, educación, comercio, industria, seguridad privada, servicios de alimentación y AFP, quienes compartieron sus visiones y experiencias respecto de los desafíos que enfrenta actualmente el mercado laboral.
En esta oportunidad, la sesión estuvo centrada en el análisis de los dictámenes de la Dirección del Trabajo, relacionados con la implementación de la Ley de 40 Horas y la aplicación de las normas relativas a la exclusión de la limitación de jornada contemplada en el artículo 22 del Código del Trabajo.
La exposición técnica estuvo a cargo de Christopher González, Coordinador (S) de Relaciones Laborales de la Dirección Regional Metropolitana Oriente, instancia que posteriormente dio paso a un trabajo grupal donde las y los consejeros intercambiaron opiniones y reflexionaron sobre la aplicación práctica de estos pronunciamientos en sus respectivos sectores.
